Alte professionalità
Il servizio in due parole
Offre alle aziende ricerca e selezione di profili ad alta specializzazione o di giovani laureati. Coordinato dalla sede centrale, il servizio opera in raccordo con la rete dei Centri per l’impiego.
Pensato per
Aziende che cercano profili specializzati (middle and executive manager e top manager) per rispondere a esigenze specifiche.
La metodologia adottata è quella dell’assessment center, che valuta la prestazione e il potenziale dei talenti ricercati.
Cosa puoi fare
Puoi usufruire di tre livelli di servizio: bronzo, argento e oro.
Bronzo
- analisi delle esigenze aziendali e individuazione della risposta più appropriata
- analisi della job description e individuazione del job profile da ricercare
- progettazione e realizzazione di campagne di promozione delle posizioni individuate
- raccolta e screening delle candidature
- interviste esplorative di approfondimento
Argento
- progettazione di metodologie di selezione conformi a quelle aziendali
- realizzazione di sessioni selettive anche presso l’azienda o il Centro per l’impiego di competenza
- definizione di short list dei candidati
- consulenza normativa e giuslavoristica sulle tipologie contrattuali più idonee alle diverse caratteristiche delle risorse
Oro
- supporto nella progettazione e realizzazione dei colloqui aziendali di approfondimento
- riapertura delle selezioni in caso di mancato accordo tra candidato e azienda
- monitoraggio dell’inserimento del candidato in azienda per il periodo di prova
- progettazione e realizzazione di sessioni selettive in lingua straniera
Per richiedere il servizio puoi
scrivere a alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it
oppure
compilare la scheda di richiesta di personale e inviarla via email a
alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it